5月16日，公司召开员工党支部发展大会准备会议。公司学工办主任兼分团委书记、党委秘书杨冠华老师，员工党支部代表参加了本次会议。
会议以座谈会的形式开展，围绕公司“党员答辩制”工作中存在的突出问题和广老员工普遍关注的问题展开讨论，并提出了可行的解决方案。确定了召开员工党支部发展大会的时间、地点及内容。讨论并确定了召开员工党支部发展大会的主要程序。同时，公司员工代表在会上提到：今年的党员答辩制进行了调整与创新，争取从更加全面的角度考察老员工的综合素质及自身修养，同时也为老员工创建一个自省、自律的平台。
召开员工党支部发展大会准备会议，可以及时发现员工党支部发展大会的漏洞与不足，有利于确保员工党支部发展大会的顺利召开，也为以后我党纳入更高素质的新生力量奠定了基础。
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